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如何让人才情感有归属?代表们提出新思路
2021-02-07 16:58:40   来源:红星新闻网    
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成都将以看得见摸得着的城市机会成就青年创业梦想,打造创新创业者的圆梦之都活力之城,让蓉漂成为时代风尚……正在举行的成都市第十七届人...
成都将以看得见摸得着的城市机会成就青年创业梦想,打造创新创业者的“圆梦之都”“活力之城”,让“蓉漂”成为时代风尚……正在举行的成都市第十七届人民代表大会第五次会议上,“幸福美好生活十大工程”成为热门议题之一。而作为其中重要的一项——青年创新创业就业筑梦工程,引起不少代表的关注和热议。如何让优秀青年人既能进得来,还得留得下?“除了提供创新平台,就业机会,在青年人才们的情感归属上还得下功夫。”为了给青年人才们解忧,代表们纷纷各抒己见,提出不少新思路、好建议。

彭瑾:需让青年私人情感和创业情感都有归属

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市人大代表 彭瑾

“情感有归属,其实涉及到私人情感的情感归属和他生活物理空间的在地归属。”成都市人大代表、四川峨影1958电影城总经理、峨影投资有限公司董事长彭瑾认为,情感有归属,一方面是跟城市的生活成本竞争力有着密切联系的私人情感归属。“这个情感是与家庭情感、是与朋友的情感,是与恋人的情感。”

在更大的方面,也是一个文化认同的问题。不管是对历史文化,还是当下的创新文化,青年人才来了,就会涉及精神归属问题。“比如,青年人才来到成都,他们工作、生活在这里,就会想,我是否认同这里的天府文化?”彭瑾觉得,对一种文化认同与否,首先得让他们了解我们的文化。如何了解?建设青年活力社交空间,是个好办法。“吸引他们来,还得留下来,就要搭建多种社交场景,帮助他们产生文化认同,并在生活上、感情上给予关怀和帮助。”

“天府文化不是静态的概念,需要产业化的过程来呈现。”彭瑾结合自己所从事的影视行业给予了建议,应多打造产业社区环境。在她看来,有了产业社区环境,吸引了产业人才到来,其实就形成了产业人才的在地归属。

马胤:打造职住一体生活空间

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市人大代表 马胤

一座城市的竞争力取决于创新,而一座城市的创造力取决于人才。如何以创新文化IP来吸引青年人,引领青年人才创新创业生态体系构建?成都市人大代表、成都福享联创信息技术有限公司创始人兼总经理马胤建议,要打造“蓉城极客”为核心的创新创业文化IP。

“新一轮城市竞争本质是人才的竞争。”马胤表示,在我国互联网产业形成新的比较优势的时代背景下,极客文化伴随全球互联网而生、伴随新生代青年而生、伴随创新创业而生,成为当代我国青年文化的重要组成部分。“因此,营造成都独特的‘蓉城极客’文化,吸引创新创业人才,大力发展新经济、培育新动能,进一步提升城市创新发展能力,才能更好地落实和服务国家重大区域战略。”

“除了提供创新平台、就业机会,在青年人才们的情感归属上还得下功夫,留下人才。”在马胤看来,一位青年选择留在一座城市,他一定是有情感归属的因素在里面。这种因素可能是文化的认同,可能是婚恋感情的爱恋,可能是志同道合的价值取向等等情感归属。

“让青年感受到我们的城市很温暖。”于是她建议,结合人才公寓打造创新文化空间。在基础设施和空间营造中,把职住一体文化设施作为园区承载能力重要的内容,形成多点布局、职住一体的街区社区式新模式,发挥资源链接、商业转化和创新活动场地的作用。从基础保障入手,解决青年人才的创新创业的后顾之忧。“工作、生活、社交一体,从情感上留住人。”

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